关于组织推荐我省第三批知识产权高层次人才的通知

各有关部门：

根据河南省知识产权人才工作组《关于做好推荐我省第三批知识产权高层次人才工作的通知》（豫知人才办[2013]1号）精神，为加快我省知识产权高层次人才队伍建设，培养适应全省经济社会发展需要的高层次知识产权人才，现面向全省组织开展知识产权高层次人才的推荐选拔工作。

一、选拔条件

（一）凡在河南省境内从事知识产权创造、运用、保护、管理、教学、研究、服务等工作的人员，均可参加知识产权高层次人才的选拔。

（二）知识产权高层次人才被推荐人应热爱祖国，遵纪守法，拥护中国共产党领导；爱岗敬业，具有良好的职业道德和社会公德；身体健康，具有本科以上学历，年龄一般在45周岁以下；近五年的业绩符合下列3项以上条件：

1、出版知识产权专著或编著过知识产权相关教材。

2、承担或主持省部级以上知识产权相关课题研究。

3、在省级以上刊物发表知识产权相关论文。

4、获得省部级以上奖励。

5、在推动自主知识产权转化、产业化或标准化方面做出突出成绩，并取得显著社会经济效益。

6、在重大市场经营决策或重大招商引资项目中，提供知识产权法律服务并达到预期目。

7、办理或审理重大知识产权案件并取得突出成绩。

8、在知识产权学科建设、教学改革和学术研究方面开展创新性工作，并取得显著成效。

9、主持或主要参与大型企业或县（市、区）以上区域知识产权发展战略、发展规划，以及省辖市以上知识产权相关法规或规章的制定，并取得显著成绩。

10、在知识产权领域取得其他显著成绩。

二、选拔名额

知识产权高层次人才每年评定一次，每次20名。我校将择优向上级部门推荐。

三、材料报送要求

人事处于2013年4月8日收到上级文件，时间比较紧，请各部门严格按照《河南省百千万知识产权人才管理暂行办法》（豫知【2010】96号）和有关通知要求，认真做好组织推荐工作，组织本部门符合条件的人员填写表格，于2013年4月11日前，将纸质材料一式三份报送至人事处师资科（行政楼206房间）,（同时通过OA报送电子件）。

联系电话：62506818

附件1：河南省百千万知识产权人才工程高层次人才推荐表

人事处

2013年4月8日